- دوره های آموزشیدوره های حضوریدوره های ویدئوییدوره های صوتی
- آزمون ها و دورههای رایگان
- سمینارها
- تقویم آموزشی
- مقالات
- درباره ما
- تماس با ما
یکی از موارد مهم در موفقیت به ویژه برای کسب و کارهای نوپا داشتن روحیه تیمی در میان پرسنل است که موجب می‌شود همگی با هم منافع کسب و کار را بر خواسته‌های شخصی اولویت…
مذاکره برد برد نه تنها یک تکنیک، بلکه یک فلسفه کامل برای ایجاد روابط سالم و دستیابی به نتایج پایدار است. این رویکرد به شما کمک می‌کند تا به جای جنگیدن بر سر تقسیم کیک…
اهمیت بخش بندی در بازاریابی یکی از عوامل موفقیت سازمان‌ها و کسب و کارها در بازار پر رقابت امروزی شناخت درست بازار و مخاطبان هدف و همچنین داشتن برنامه برای هر گروه از مخاطبان می‌باشد.…
مهارت کنترل احساسات بخشی از وجود انسان را احساسات وی تشکیل داده است که قطعا بعد احساسی از مهم ترین ابعاد وجودی بشر است و می‌تواند در صورت مدیریت درست در تصمیم گیری‌ها و جهت…
شاید جالب باشد بدانید که در دنیای پرهیاهوی امروز، روش‌های سنتی تبلیغات کمتر جواب می‌دهند و برندها برای دیده‌شدن، نیاز به خلاقیت‌های غیرمنتظره دارند. اگر تا‌بحال در خیابان با یک بیلبورد متفاوت، اجرای خیابانی ناگهانی…
در ادامه‌ی معرفی مفاهیم مهم در علم مدیریت و کسب و کار به مفهوم بسیار کاربردی و مهم رفتار سازمانی مثبت‌گرا می‌پردازیم. برای پرداختن به مقوله‌ی رفتار سازمانی مثبت‌گرا در ابتدا لازم است به تعریف…
در حقیقت هر سازمانی برای موفقیت و نیل به اهداف خود به برنامه ریزی و هدف گذاری نیاز دارد. از طرف دیگر برای نیل به این اهداف به بازوی اصلی یعنی نیروی انسانی یا پرسنل…
وظایف مدیریت منابع انسانی در هر سازمان یا کسب و کاری از وظایف خطیر حساب می شود و مسئول کلیه روابط نیروی انسانی در آن کسب و کار هستند. در حقیقت کلیه روابط نیروی انسانی…
تیم سازی در سازمان برای موفقیت در هر کاری اول داشتن آگاهی، هدف و برنامه مورد نیاز است. اما تمامی این موارد بدون داشتن یک تیم خوب نمی‌توانند از حالت نظری به حالت عملی تبدیل…
امروزه فرآیند فروش از مهم ترین بخش‌ها برای پایداری کسب و کارهاست. در حقیقت اگر یک کسب و کار بهترین کالاها و خدمات را ارائه دهد، اما نتواند آن را بفروشد نمی‌تواند پایدار باقی بمانند.…
